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2023年河南選調優秀應屆大學畢業生到基層工作面試、體檢和考察

來源:未知 編輯:heling1782426 時間:2023-01-16

選調應屆優秀大學畢業生到基層培養鍛煉,是黨中央著眼干部隊伍長遠發展實施的一項戰略舉措。為貫徹落實中央、省委關于選調生工作精神,結合河南實際,2023年繼續選調優秀應屆大學畢業生到基層工作?,F將有關事項通知如下:

選調工作采取本人自愿報名、學校審核推薦、組織人事部門考試與考察相結合的辦法進行。

(一)報名

符合條件的報考人員于2023年1月7日10:00至11日18:00登錄河南省教育廳、河南省畢業生就業信息網、河南人事考試網進入報名系統,按照系統提示進行注冊,如實、準確、逐項填寫相關信息,上傳近期正面免冠證件照(藍底,jpg格式,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為260×320像素,50~100kb,最終效果以輸出后的大小為準)。報考人員按照《普通類選調生名額分配及志愿代碼表》《法檢專項選調生名額分配及志愿代碼表》(附件1、2),最多可填報2個志愿。普通類選調生與法檢專項選調生不得交叉報考;報考法檢專項選調生的兩個志愿應為同一系統。

(二)資格審查

網上初審通過后,考生要根據系統提示,及時打印填寫《選調優秀大學畢業生到基層工作報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》,附件3,正反面打印,一式3份),待復審使用。

省內應屆大學畢業生,于1月12日前將紙質《報名登記表》,經院系黨組織審核并蓋章后,報所在高校學生就業指導部門。高校學生就業指導部門負責對本校報考人員進行資格初審,同時根據省教育廳學生處下發的管理賬戶和密碼進入報名系統,核對紙質報名表與網上報名表信息,確保準確無誤;報名結束后,于1月13日前從報名系統打印本校《選調優秀大學畢業生到基層工作報名登記匯總表》(一式3份),連同報考人員的《報名登記表》一并報送河南省大學生就業創業綜合服務基地主樓A406室(鄭州市鄭東新區相濟路81號)。咨詢電話0371—61179352、61179396,郵編450016。

省外應屆大學畢業生,將紙質《報名登記表》,交由院系黨組織審核并蓋章后,報所在高校學生就業指導部門初審并簽署意見,于1月13日前直接報送或快件郵寄至河南省大學生就業創業綜合服務基地主樓A406室(郵寄報名材料的信封正面須標注“河南省選調生報名材料”字樣,以寄到的郵戳日期為準)。如確無法在截止日期前報送或郵寄到的,可先通過電子郵箱發送電子掃描件(郵箱:hnxdsbm@163.com,電子掃描件僅供預先審核使用,須與原件完全一致。資格終審仍以原件為準)。

由省委組織部干部隊伍建設規劃辦公室會同省教育廳學生處(省大中專學生就業服務中心)對符合條件的大學畢業生報考資格進行終審。

報考人員應在1月18日18:00前登錄報名系統,查詢終審結果。審核合格的,根據報名流程進行下一步操作。資格審查貫穿招錄工作全過程,弄虛作假或提供影響錄用不實信息的,一經發現取消進入下一環節資格。

(三)網上繳費

根據省財政、物價部門批準的收費標準,報考人員按每人30元繳納筆試考務費。

通過報考資格審查的人員,于1月30日9:00至2月1日18:00期間登錄報名網站,通過網上銀行系統在線繳納筆試考務費(繳費須使用銀聯卡)。不接收現場繳費,未按期繳費的視為自動放棄。

(四)打印準考證

通過報考資格審查且網上繳費成功的報考人員,于2月15日9:00至18日9:00期間登錄報名網站自行打印準考證(A4紙,黑白、彩色均可)。

(五)筆試

筆試具體考務工作由省人事考試中心負責。內容包括案例分析、行政能力測試、材料寫作等,共1張試卷,滿分100分。筆試時間為2月18日,考點設在鄭州市,具體時間、地點及有關要求以準考證為準。筆試成績于3月初在報名網站公布,考生可登錄報名系統查詢。

筆試閱卷工作結束后,由省委組織部研究確定最低合格分數線。

(六)面試、體檢和考察

在省委組織部統一指導下,面試、體檢和考察工作由各省轄市黨委組織部分別組織實施。

1.面試。根據考生填報第一志愿,按筆試成績從高到低依次排序,分別以省轄市各類招錄名額1:3的比例確定面試人員名單。筆試成績達不到最低合格分數線的,不得進入面試。如參加筆試人員數量與所報崗位招錄名額比例達不到3:1,將從第二志愿報考該崗位且第一志愿未進入面試的考生中按成績從高到低依次調劑補充;調劑補充后仍達不到比例要求的,相應核減招錄名額。參加面試的應試者不能形成競爭的(即實際參加面試人數與擬錄用人數的比例未超過1:1的),組織現有的應試者面試,應試者的面試成績應達到其所在面試考場所有應試者的平均分,方可進入下一環節。面試采取結構化方式進行,重點測試職位職責所要求的基本素質和能力,滿分100分。為體現專業化要求,法檢專項選調生單獨命題。面試時間、地點另行通知。

考生考試總成績為筆試成績×50%+面試成績×50%。

2.體檢。面試結束后第二天組織體檢。按考試總成績從高到低依次排序,分別以省轄市各類招錄名額1:1.2的比例確定體檢人選。體檢嚴格按照國家有關政策規定執行。未按要求按時參加體檢的,直接取消進入下一環節資格。

3.考察。體檢合格的全部進入考察??疾旌细竦模凑湛荚嚳偝煽儚母叩降团判?,分別以省轄市各類招錄名額1:1的比例確定擬錄用人選。同一職位,如擬選調計劃最后1名考試總成績并列,共同確定為擬錄用人選。擬錄用人選在報名網站公示,公示時間不少于5個工作日。

(七)審批及報到

錄用通知印發后,按有關規定填寫《公務員錄用審批表》,辦理錄用審批手續。各省轄市黨委組織部須將到崗情況統一造冊登記,上報省委組織部。

(八)崗前培訓

省委組織部統一組織崗前暨黨性教育專題培訓。

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